办公系统
集团公司系统宽大干部职工：
当我们勠力同心配合抗击疫情、主要忙碌推动企业刷新生长时，，小半年已经已往，，马上即将迎来“五一”“端午”两个小假期，，是可以松开一下了，，但中央八项划定精神不可忘，，纠治“四风”不可停，，疫情防控不可松。。。。。为营造风清气正、文明节俭的节日气氛和优异企业刷新生长情形，，集团公司纪委、监察专员办公室在这里提醒各人要坚守纪律“红线”管住手、管住身、管住心，，自觉接受监视，，在过好节的同时，，更要过“廉节”。。。。。
一、切记纪律规则，，坚决做到“九不”
1.不违反疫情防控划定。。。。。在家和单位憋了那么长时间，，许多人可能都想着趁这个假期疯玩一番，，但疫情防控可坚决不可松开，，要严酷遵守落实防控划定，，节沐日时代带动不群集，，按要求落实扫码、核算检测、报备、隔离等划定。。。。。
2.不违规公款吃喝。。。。。在吃喝时要弄清晰哪些饭能吃，，哪些饭不可吃，，问清晰谁买单、和谁吃、在哪吃？ ？公款买单要合规，，不超标准超规模公务接待，，拒绝显着带小圈子性子的聚餐，，别去私人会所吃喝。。。。。
3.不违规公款旅游。。。。。不在公款旅游问题上打“擦边球”、玩“躲猫猫”，，不得借公务之机改变行程，，私自变换蹊径旅游，，觊觎公款“潇洒走一回”的事儿绝对不要做。。。。。
4.不违规发放津贴津贴。。。。。要弄清晰哪些钱能发，，哪些钱不可发，，不得巧扬名目、违规发放津津贴或借节日之机以种种名义突击花钱，，但也不得借“严”之名一刀切作废干部职工正当的正常福利。。。。。
5.不违规收送节礼。。。。。不得以“投桃报李”为名，，违规收送可能影响公正执行公务的礼物、礼金和消耗卡等，，也不得授意支属收送，，或使用微信红包、电子礼物卡、伪装土特产等“隐形”手段收送礼物礼金。。。。。
6.不违规操办婚丧喜庆事宜。。。。。不得通过“只收礼不办酒”“化整为零”等方法“低调”地大操大办婚丧喜庆事宜，，借机敛财。。。。。要注重形象以及可能在群众中造成的不良影响，，搞简朴、正常的婚丧喜庆事宜。。。。。
7.不违规使用公车。。。。。坚决不敢动公车的“歪头脑”，，不得趁假期巧扬名目开单位公车出游，，更不敢变着名堂“揩公家油”，，私车公养，，成为“车轮糜烂”新变异。。。。。
8.不违规接受治理效劳工具宴请。。。。。绝不可小看一顿饭、一杯酒、一包烟，，要自动管好自己的“嘴”、守住自己的“心”，，不可爆发“不吃公款吃老板”“不吃本级吃下级”等违规接受甚至自动授意治理效劳工具安排宴请的征象。。。。。
9.不违反酒后清静划定。。。。。加入聚会时，，不酗酒、不斗酒、不强行劝酒、不酒后滋事，，切记酒后驾车的严重效果，，自觉践行“喝酒不开车、开车不喝酒”的划定。。。。。同时注重做好同餐职员酒后清静，，不要因酒后爆发清静问题给自己造成不须要的贫困。。。。。
二、切记职责使命，，认真做好教育监视
集团公司各级党组织要把节日时代落实中央八项划定精神作为推行周全从严管党治党主体责任的主要内容，，早安排、早安排，，通过种种形式向党员干部发信号、打招呼、提要求，，把纪律要求转抵达每名党员干部。。。。。各级党员向导干部特殊是主要认真同志，，要切实验展“头雁效应”，，以上率下，，做好楷模，，对泛起的问题敢抓敢管，，坚决纠正。。。。。集团公司各级纪检监察机构要认真推行监视责任，，坚持严字当头，，突出问题导向，，紧盯以上“九不”问题，，深挖细查隐形变异行为，，增强教育提醒和明察暗访，，对有令不可、有禁不止、迎风违纪的组织和小我私家依规依纪处置惩罚。。。。。
接待全体党员干部、职工群众及社会各界起劲加入监视，，携手营造清廉节俭、欢喜祥和的节日气氛。。。。。
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